Почему важно обучение облачным вычислениям

Облачные технологии изменили саму структуру использования технических ресурсов в бизнес-структурах.

Потенциал облачных технологий для бизнеса огромен! Имея возможность сдавать в аренду оборудование, программное обеспечение и услуги хранения для профессионального и личного использования, облачные вычисления не ограничиваются одной отраслью. Он был принят организациями по всему миру, и, похоже, в ближайшее время тенденции не исчезнут.

Что такое рынок?

По словам Reporter Linker, «ожидается, что к 2023 году мировой рынок облачных вычислений достигнет 623,3 миллиарда долларов», в то время как США считаются «самым значительным облачным рынком с ожидаемыми расходами в размере 124,6 миллиарда долларов в 2019 году»

По оценкам, «ежегодно треть ИТ-бюджета компании инвестируется в облачные сервисы». Было отмечено, что самыми большими препятствиями при внедрении облачных сервисов являются конфиденциальность, безопасность и отсутствие обучения персонала - подчеркивая тот факт, что даже несмотря на наличие технологии и инфраструктуры облачных технологий, отсутствие навыков по-прежнему является серьезной проблемой. препятствие в продвижении.

Итак, можете ли вы догадаться, какие вакансии должны быть востребованы компаниями, которые хотят внедрить облачные технологии в свою структуру ? Ты угадал! Сотрудники, прошедшие обучение облачным вычислениям и знакомые с технологией настолько тщательно, что понимают не только ее основы, но и ее технические особенности, возможности и тонкости. Таким образом, позволяя им эффективно интегрировать его в существующую бизнес-модель и использовать сервисы с максимальной эффективностью!

Зачем нужна подготовка?

Если вы хоть немного похожи на нынешнего миллениала, мы хорошо понимаем, что ваше непосредственное мышление должно быть примерно таким: «Зачем мне искать формальное обучение, если я могу использовать ресурсы в Интернете, чтобы тренироваться бесплатно? ” .

Хотя это стремление достойно похвалы, вы должны учитывать, что, когда вы подаете заявку на работу в облачных вычислениях, ваши работодатели захотят увидеть некоторый существенный опыт, объем работ или сертификаты, чтобы повысить ценность ваших требований.

Несмотря на то, что вы найдете в Интернете огромное количество абсолютно бесплатной информации, она не заменит формального обучения работе с облачными вычислениями . и сертификация. В основном потому, что работодатели понимают, что просто знания НИЧЕГО не значат, если вы не понимаете, как извлекать и применять эти знания в ситуациях реального времени.

Бесплатные знания, доступные из простого поиска в Google, не смогут заменить обширную библиотеку ресурсов, предназначенных исключительно для каждого навыка облачных вычислений, точно так же, как проверка себя с помощью карточек в общежитии не будет то же самое, что оценка вашего уровня навыков с помощью реальных симуляций которые доступны через эту платформу.

Платформа обеспечения готовности облачных ресурсов объединяет теорию с технологией адаптивного обучения для создания симуляций, имитирующих реалистичные ситуации, и отслеживания индивидуальных целей и прогресса. Он рассчитывает индивидуальную оценку готовности рабочей силы для сравнения вашей работы с рыночными стандартами. Сегодняшние профили должностей не имеют определенных ролей; ожидается, что люди будут адаптироваться и превосходить корпоративные ожидания и обучение облачным вычислениям предназначен именно для этого. Мы хотим, чтобы вы чувствовали себя не только знающими, но и чрезвычайно уверенными в своих силах, когда закончите.

Как обучение облачным вычислениям добавляется к вашему профилю?

Получите необходимое преимущество, чтобы договориться о лучшем пакете.

В бизнесе, чем выше ваши учетные данные, тем лучше ваша зарплата - прямо пропорциональный пример из учебника. Чтобы занять лидирующую позицию в качестве разработчика или архитектора облачных вычислений, кандидатам необходимо приложить дополнительные усилия, чтобы выделиться от обычного человека, получив свои сертификаты, обновив себя новыми разработками и точно применив эти знания в бизнес-моделях, которые стремятся включить облачные технологии. Но первым шагом ко всему этому процессу является получение сертификата. Если кандидаты представляют себя работодателям как активы, они БУДУТ оценены компаниями.

Новаторы и первопроходцы всегда в лидерах

Облачные технологии - это новая волна инноваций, которые все еще развиваются и обладают таким большим потенциалом, что могут помочь отдельным предприятиям. Если вы определите эту возможность сегодня и повысите свою квалификацию, чтобы отточить навык, тогда у вас есть потенциал не только следить за изменениями, но и потенциально добавлять их. Облачная разработка, кодирование и интеграция отличаются от ИТ-функций. Овладение этими навыками и постоянное обновление их с учетом текущих рыночных тенденций может сделать вас бесценным ресурсом для организации.

Карьера в облачных вычислениях менее изменчива

Судя по рыночным тенденциям, ожидается, что облачная отрасль будет экспоненциально расти как минимум в следующие 4-5 лет. Инвестиции в собственное обучение облачным технологиям сегодня - это безрисковые вложения с гарантированно высокой доходностью. Вместо того, чтобы без устали работать на застойной должности, начните инвестировать в собственное будущее, ища формальное обучение и добавляя очень ценные навыки в свое резюме.

Карьера в облачных технологиях обеспечивает более высокую оплату

В среднем облачный инженер зарабатывает в среднем 117 911 долларов в год (Источник просто нанял). Если вы один из тех, кто страстно увлечен компьютерами и технологиями, то гордитесь своей страстью и вкладывайте ее в карьеру, которая предлагает больше, чем зарплата, позволяющая сводить концы с концами.

Овладейте бесценным набором навыков

Если вы еще не готовы посвятить себя определенной карьере, не позволяйте этому сопротивлению быть препятствием на вашем пути. Изучение ваших возможностей и поиск нового опыта в различных областях - отличное качество для демонстрации в вашем резюме. Компании постоянно ищут сотрудников, которые могут носить более одной шляпы в своей организации - сертификаты и обучение в различных областях дают кандидатам большую известность и опыт, что всегда делает их лучшим наймом.

Текущее время и тенденции требуют, чтобы люди были активными и не отставали от нашего постоянно развивающегося мира. Наши бизнес-модели и системы больше не используют линейный одномерный подход, и чтобы справиться с ними, нам также требуются столь же гибкие и компетентные кадры.